Vous êtes à la recherche d’un coach d’entreprise pour accompagner votre équipe vers le succès ? Il est essentiel de choisir le bon coach qui saura répondre à vos besoins et vous aider à atteindre vos objectifs. Découvrez des conseils…
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L’apprentissage de nouvelles choses est un processus qui exige un effort constant. Vous ne pouvez pas apprendre quelque chose du jour au lendemain et supposer que vous l’avez compris. Souvent, la meilleure façon de comprendre quelque chose est de le…
Lire la suiteDe nombreuses situations nécessitent la réalisation d’un bilan de compétences. Cet outil est standardisé à travers une série de tests en faisant le point sur les motivations ou aptitudes acquises et développées durant le parcours professionnel d’une personne. Un conseiller…
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Étant apparu en 1990 en France, le management de transition continue de connaître une forte croissance, et ce, depuis plusieurs années. En tout, 440 millions d’euros pour une moyenne de 3000 missions ont été consacrés à ce projet. Toutefois, ce…
Lire la suiteDe nos jours, de plus en plus des jeunes souhaitent créer leur propre entreprise. C’est pour cette raison que la plupart des bacheliers s’inscrivent dans les diverses écoles de commerce pour étudier la gestion d’entreprise. Dans ce domaine, les étudiants vont acquérir les différentes…
Lire la suiteTrouver de nouvelles idées pour améliorer continuellement ses ventes en face à face s’avère indispensable pour fidéliser les clients et nouer avec eux des relations fortes. Cela permet non seulement de rentabiliser les ventes mais aussi d’assurer la pérennité de…
Lire la suiteLe monde évolue de plus en plus en ce qui concerne la technologie et beaucoup de jeunes se spécialisent pour travailler dans le domaine des NTIC. D’ailleurs, dans le domaine du travail, des stratégies se basant sur les NTIC sont…
Lire la suitePour obtenir un travail efficace, la communication entre les collaborateurs et un chef de projet est impérative. Toutefois, formuler une critique ou un retour sur la façon de travailler d’un employé est très délicat. D’où la nécessité de savoir organiser…
Lire la suiteManager, entraîneur, il est un responsable professionnel et un guide pour une équipe qui a confiance en lui. Mais qu’entend-on vraiment par un manager, et quel est son rôle ? Et qu’est-ce que la confiance ? Quels sont les dix conseils permettant…
Lire la suiteAméliorer la cohésion d’équipe figure parmi les principales préoccupations des dirigeants d’entreprise. En effet, cela permet d’améliorer la productivité de chaque collaborateur. Ce qui aura un impact positif sur la performance de l’entreprise. Plusieurs techniques peuvent être adoptées pour renforcer…
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